困难面前更要靠前请命

古人云：“自有天下事，及时则必成。”顾虑重重，怕这怕那，畏缩不前，往往会贻误战机。前不久，习近平总书记在中央全面深化改革领导小组第三十三次会议上强调，主要负责同志要有改革担当，在关键问题上要敢于拍板，只要符合党中央要求、符合基层实际、符合群众需求，就要坚决改、大胆试。

当前改革进入深水区、攻坚期，一些领域、一些单位的党员领导干部解决问题担心出“乱子”影响仕途，遇到问题绕着走，让工作一拖再拖，最终使小问题拖成大难题；有的在其位不谋其政，只要不出事、宁愿不做事，满足于当“传声筒”“收发员”；有的干工作出勤不出力，得过且过，浅尝辄止，马虎应付，有心当官无心做事，有心揽权无心担责，有心作秀无心问效，等等。领导干部若只从自身的利弊得失出发，当断不断、议而不决、断而不行，则往往会坐失良机，不但直接影响领导干部的威信，更会使事业搁浅沙滩，遭受损失。

其实，拍板作决断是领导干部的重要职责和重要活动，也是议事和决策的最后环节。一项工作一经有关负责人拍板，就会立即进入实施阶段，各项工作便开展起来，希望也就在前方。老一辈革命家刘华清对重要工作总是亲力亲为，敢于负责。在“东方红一号”卫星研制过程中，他毅然拍板，告诉科研人员：“技术问题你们负责，其他问题我来负责。”正是这份担当，鼓舞了科研人员的士气，研发难题被各个击破。

三国时期的袁绍，在官渡之战中对谋士许攸“星夜袭击许昌”的妙计，犹豫不决，最终兵败官渡，退出角逐天下的行列。可见，当断不断，看起来似乎稳妥，实际上却潜伏着更大的危险。对于一名领导干部来说，左右摇摆，拿不定主意、优柔寡断是很大的弱点。

有为才有位，权力就是责任，责任就要担当。拍板作决断非同小可，作为领导干部，应当抓住转瞬即逝的时机，敢于担当，任劳任怨、尽心竭力，善始善终、善作善成，克服事事求安求稳、时时患得患失、处处畏首畏尾的消极心态。尤其是面对复杂矛盾，在大是大非面前、大家意见不统一时，不能随波逐流，要敢于坚持真理，敢于拍板、下决心、做决策，不回避、不推诿、不扯皮，主动靠前请命，勇挑重担。

当然，敢于拍板并不是武断决策、刚愎自用、拍脑袋决策，搞“一言堂”，而是要建立在充分调查研究的基础上，多听意见、博采众议、冷静分析、民主决策，只要符合党中央要求、符合基层实际、符合群众需求，就要坚决改、大胆试、勇敢闯。